या बँकेने पुरुष कर्मचाऱ्यांना दिली मोठी भेट,वडील झाल्यावर मिळणार 140 दिवसांची सुट्टी

पुरुषांसोबत असे घडते की ऑफिस किंवा कामाच्या गर्दीत त्यांना मुलांसोबत दर्जेदार वेळ घालवता येत नाही. ते त्यांच्या संगोपनात त्यांच्या जोडीदारांना साथ देऊ शकत नाहीत आणि ज्याप्रकारे महिलांना कायद्यानुसार 180 दिवसांची प्रसूती रजा मिळते तशी त्यांना वडील बनण्यासाठी वेगळी रजा मिळत नाही. काही कॉर्पोरेट कार्यालयांमध्ये पितृत्व रजेबाबत तरतुदी करण्यात आल्या आहेत, परंतु त्या अपुऱ्या आहेत. आता एक जागतिक बँक आपल्या पुरुष कर्मचाऱ्यांना बाप झाल्यावर पूर्ण 140 दिवस म्हणजेच 20 आठवड्यांची सुट्टी देणार आहेत, त्याचा फायदा भारतीय कर्मचाऱ्यांनाही होणार आहे.

ब्रिटनची लोकप्रिय बँक स्टँडर्ड चार्टर्ड आता जगभरातील तिच्या सर्व पुरुष कर्मचाऱ्यांना 140 दिवसांची पितृत्व रजा देणार आहे. मूल दत्तक घेतल्यास त्यांनाही सुट्ट्या मिळतील. कंपनीच्या या नियमामुळे जोडप्यांना त्यांच्या मुलाचे बालपणात चांगले संगोपन करण्यात मदत होईल, तर एकल पालक आणि LGBTQ समुदायातील पुरुष देखील पिता बनू शकतील.

भारतात, जर एखादे जोडपे पालक बनण्याची योजना करत असेल आणि त्यापैकी पुरुष भागीदार स्टँडर्ड चार्टर्ड बँकेत काम करतो. मग महिलांची प्रसूती रजा आणि बँक कर्मचार्‍यांची पितृत्व रजा एकत्र करून ते आपल्या मुलाच्या जन्मानंतर चांगली काळजी घेऊ शकतील. पालकांच्या सुट्टीचे योग्य नियोजन केले, तर नवजात बाळाला जवळजवळ वर्षभर आई-वडिलांची माया मिळू शकते.

हा सर्वसमाजसेवा उपक्रमाचा एक भाग असल्याचे बँकेने एका निवेदनात स्पष्ट केले. त्याचे जगभरातील पुरुष कर्मचाऱ्यांना आता 20 आठवड्यांची पितृत्व रजा घेऊ शकतील. भारतातील महिलांना 26 आठवडे प्रसूती रजा मिळत असते . या रजेसाठी कर्मचार्‍यांसह लिंग किंवा नातेसंबंधाच्या स्थितीबाबत कोणताही भेदभाव केला जाणार नाही. म्हणजेच, पुरुष कर्मचारी पिता बनल्यास किंवा एकल पालक म्हणून मूल दत्तक घेतल्यास या सुट्ट्यांचा हक्क असेल.

भारतातील 20,000 पुरुष कर्मचाऱ्यांना याचा फायदा होणार आहे.

स्टँडर्ड चार्टर्डचे जगभरात अंदाजे 83,000 कर्मचारी आहेत. यामध्ये भारतात सुमारे 30,000 कर्मचारी काम करतात. त्यातही अंदाजे 20,000 पुरुष कर्मचारी आहेत. स्टँडर्ड चार्टर्ड बँकेच्या ग्रुप एचआर तनुज कपिलाश्रमी यांनी सांगितले की, यामुळे पुरुष कर्मचाऱ्यांच्या कौटुंबिक-आर्थिक स्थितीवर सकारात्मक परिणाम होईल. त्याचबरोबर कार्यालयीन जागा अधिक सर्वसमावेशक होण्यास मदत होईल.

कंपनीकडून हे स्पष्ट करण्यात आलेले नाही, परंतु एक पालक पुरुष मूल दत्तक घेऊन आणि नातेसंबंधाची स्थिती बाजूला ठेवून या पॉलिसीचा लाभ मिळवू शकतात. त्याच वेळी, हा नियम LGBTQ समुदायातून येणाऱ्या पुरुषांसाठी वडील होण्याचा मार्गही खुला करतो.

2000 Rupees Note Exchange : संपूर्ण घराची चौकशी करा, 2 हजार रुपयांची एकही नोट आढळली तर हे काम त्वरित करा.

 

Latest Update join Our–  WHATSAPP GROUP  ,INSTAGRAM , TWITTER   ,  FACEBOOK PAGE– for every update

1 thought on “या बँकेने पुरुष कर्मचाऱ्यांना दिली मोठी भेट,वडील झाल्यावर मिळणार 140 दिवसांची सुट्टी”

Leave a Comment